皖江高科召开2020年度工作考评会议
发布时间：2021年01月30日 浏览：162次
2021年1月30日，皖江高科召开2020年度工作考评会议，党工委委员、副主任秦毅、党群部部长储江对公司2020年度工作完成情况进行考评，公司董事长马春晨、总经理刘林、副总经理朱春平、朱爱武出席会议，公司董事长马春晨主持会议。
会上，公司总经理刘林代表皖江高科，汇报了公司2020年工作总结及2021年工作计划，公司副总经理朱爱武汇报了公司2020年财务情况，公司副总经理朱春平汇报了公司近期工作情况，最后，公司董事长马春晨汇报了公司 2020年工作任务完成情况。
秦毅、储江分别对皖江高科2020年度工作进行了点评，充分肯定了公司过去一年的工作，点评认为在2020年疫情防控，防洪抗汛、文明创建、公司体制改革的背景下，皖江高科坚持以党建为引领，凝聚力量，创新发展，保证了各项工作圆满完成，部分工作超额完成。点评也为公司发展中存在的不足指明了努力方向，认为要进一步加强党建与公司发展相融合，加强人才队伍建设，注重人才培养，努力为管委会储备人才，通过专业培训、多岗位锻炼等方法，助力人才成长。
最后秦毅提出，在下一步工作中，一是要进一步强化党的领导，将党建工作写入公司章程；二是要继续实施稳健型融资政策，超前谋划，提前布局，确保融资工作平稳有序开展；三是深化体制机构改革，争取在2021年6月份前完成公司体制机构改革，通过机构改革，完善公司考核制度，激发公司发展活力，同时要在管委会领导下，成立体制改革领导小组，全面负责改革总体设计、统筹协调、整体推进、督促落实。
会上，公司总经理刘林代表皖江高科，汇报了公司2020年工作总结及2021年工作计划，公司副总经理朱爱武汇报了公司2020年财务情况，公司副总经理朱春平汇报了公司近期工作情况，最后，公司董事长马春晨汇报了公司 2020年工作任务完成情况。
秦毅、储江分别对皖江高科2020年度工作进行了点评，充分肯定了公司过去一年的工作，点评认为在2020年疫情防控，防洪抗汛、文明创建、公司体制改革的背景下，皖江高科坚持以党建为引领，凝聚力量，创新发展，保证了各项工作圆满完成，部分工作超额完成。点评也为公司发展中存在的不足指明了努力方向，认为要进一步加强党建与公司发展相融合，加强人才队伍建设，注重人才培养，努力为管委会储备人才，通过专业培训、多岗位锻炼等方法，助力人才成长。
最后秦毅提出，在下一步工作中，一是要进一步强化党的领导，将党建工作写入公司章程；二是要继续实施稳健型融资政策，超前谋划，提前布局，确保融资工作平稳有序开展；三是深化体制机构改革，争取在2021年6月份前完成公司体制机构改革，通过机构改革，完善公司考核制度，激发公司发展活力，同时要在管委会领导下，成立体制改革领导小组，全面负责改革总体设计、统筹协调、整体推进、督促落实。
